Motivační prvky společnosti OXALIS, spol. s r.o. – Mgr. Gabriela ŠTEFANOVÁ
Mgr. Gabriela ŠTEFANOVÁ
Bachelor's thesis
Motivační prvky společnosti OXALIS, spol. s r.o.
Analyses the incentive scheme of OXALIS, spol. s r.o.
Abstract:
Bakalářská práce se zabývá analýzou motivačních prvků společnosti OXALIS, spol. s r.o. Tato práce je tvořena dvěma částmi, z nichž první je teoretická. Je věnována pojmu motiva-ce obecně, teoriím motivace a dále pak hmotným a nehmotným prvkům motivace včetně Cafeteria Systému. Druhá, praktická část zahrnuje představení společnosti, v níž je práce zpracovávána, dále pak popis stávajícího motivačního …moreAbstract:
My thesis analyses the incentive scheme of OXALIS, spol. s r. o. The paper consists of two parts, of which the first one is theoretical. This initial section is devoted to motivation in general, incentive theories, plus tangible and intangible motivating benefits, including the Cafeteria System. The second is practical, and comprises an introduction to the company on which the paper concentrates, and …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 21. 5. 2010
Identifier:
16979
Thesis defence
- Date of defence: 11. 6. 2010
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
ŠTEFANOVÁ, Gabriela. \textit{Motivační prvky společnosti OXALIS, spol. s r.o.}. Online. Bachelor's thesis. Zlín: Tomas Bata University in Zlín, Faculty of Management and Economics. 2010. Available from: https://theses.cz/id/zpxgw0/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
ŠTEFANOVÁ, Gabriela. Motivační prvky společnosti OXALIS, spol. s r.o.. Zlín, 2010. bakalářská práce (Bc.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Full text of thesis
Accessibility: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti až od
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomikyPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Tomas Bata University in Zlín
Faculty of Management and EconomicsBachelor programme / field:
Economics and Management / Management and Economics
Theses on a related topic
-
Analýza teorií pracovní motivace a jejich porovnání z hlediska využití pro různé řídící situace ve firmách
Miroslav Kubricht -
Struktura hmotných a nehmotných stimulačních nástrojů pro motivaci zaměstnanců
Petra Bokotová -
Analýza teorií pracovní motivace a jejich porovnání z hlediska využití pro různé řídící situace ve firmách
Miroslav Kubricht -
Motivace zaměstnanců ve státním sektoru se zaměřením na nefinanční nástroje motivace
Lenka Ondřichová -
Motivace a angažovanost na pracovišti - Role finanční motivace v práci: výhody a nevýhody
Jakub Němeček -
Motivace ke studiu a výkonová motivace jako předpoklady úspěšnosti ve studiu
Tomáš Vašíček -
Formy manažerské motivace v kontextu pracovní efektivity Formy manažerské motivace v kontextu pracovní efektivity
Jakub Franc -
Motivace k podnikání - srovnání motivace studentů a podnikatelů
Štěpán Bazala