Bc. Zdeňka Kadaňková
Bachelor's thesis
Metody hodnocení pracovníků
Workers evaluation methods
Abstract:
Bakalářská práce se zabývá hodnocením pracovníků v systému řízení výkonu a jeho vlivu na pracovní motivaci. Cílem práce je analýza systému hodnocení ve vybraném podniku, zjištění, zda jsou pracovníci s daným hodnotícím systémem spokojeni a zda hodnocení působí pozitivně na jejich pracovní motivaci. V první části práce je popsána současná teorie vztahující se k hodnocení pracovníků. Ve druhé části je …moreAbstract:
The bachelor dissertation deals with workers evaluation in performance management system and its influence on working motivation. The goal of dissertation is an analysis of evaluation system in company chosen, survey if the workers are satisfied with the evaluation system and if the evaluation has positive influence on their working motivation. There is current theory relating to workers evaluation …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 26. 5. 2009
Identifier:
https://is.muni.cz/th/u7i5d/
Thesis defence
- Date of defence: 29. 6. 2009
- Supervisor: Ing. Boris Janča
- Reader: Ing. Pavla Odehnalová, Ph.D.
Citation record
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Masarykova univerzita, Ekonomicko-správní fakultaMasaryk University
Faculty of Economics and AdministrationBachelor programme / field:
Economy and Management / Management
Theses on a related topic
-
Řízení pracovniho výkonu zaměstnanců v soukromém a veřejném sektoru - případová studie
Vladimíra Žufanová -
Řízení pracovního výkonu a hodnocení pracovního výkonu ve společnosti XY
Petra Kolářová -
Řízení pracovního výkonu
Daria Lieshchova -
Řízení a hodnocení pracovního výkonu zaměstnanců AŽD Praha, s.r.o.
Lenka Kočková -
Řízení pracovního výkonu ve vybraném hotelu
Nikola Helekalová -
Řízení výkonu zaměstnanců v případě dlouhodobého výkonu práce na dálku
David Kratochvíl -
Řízení pracovního výkonu a hodnotící proces ve vzdělávací instituci
Roman Svánovský -
Motivace jako součást řízení pracovního výkonu
Pavla Nožičková