Syndrom vyhoření u zdravotnických pracovníků následné péče

Bc. Iveta MAGDOLENOVÁ

Master's thesis

Burnout syndrome in health professionals in post-hospital care

Abstract:

Cíl: Cílem výzkumu této diplomové práce je zjistit přítomnost a míru syndromu vyhoření u zdravotníků pracujících v zařízení následné péče a porovnat souvislost vzniku syndromu vyhoření s věkem, vzděláním, délkou praxe a rodinným stavem. Metodika: Do souboru bylo zařazeno 103 zdravotnických pracovníků následné péče. Výzkum probíhal od října do prosince 2021. Pro sběr dat byl zvolen standardizovaný dotazník MBI - Maslach Burnout Inventory a dotazník BM - Burnout Measure. Tyto dotazníky byly doplněny vlastním, nestandardizovaným dotazníkem, sloužícím k získávání demografických údajů respondentů. Pro hodnocení byl použit chí-kvadrát test, Fischerův exaktní test, Kruskal-Wallisův test. Statistické testy byly hodnoceny na hladině významnosti 5 %. Výsledky: Ve všech dimenzích MBI se vyskytovali respondenti se syndromem vyhoření. Z výzkumu vyplynulo, že existuje závislost mezi syndromem vyhoření a délkou praxe, kdy se syndrom vyhoření projevil ve škále emocionálního vyčerpání. Dále byla prokázána závislost syndromu vyhoření a vzdělání ve škále emocionálního vyčerpání a osobnostního uspokojení. Výsledky také dosvědčují závislost mezi výskytem syndromu vyhoření a věkem respondentů ve škále emocionálního vyčerpání a depersonalizace. Neprokázal se vliv rodinného stavu respondentů na syndromu vyhoření. Naopak u vyhodnocení BM v rovině psychického zdraví respondentů byl syndrom vyhoření prokázán v závislosti na rodinném stavu respondentů. Závěr: Syndromem vyhoření jsou nejvíce ohroženi pracovníci v pomáhajících profesích. Mezi ně řadíme také zdravotní pracovníky, působící v zařízeních následné péče, kteří jsou dlouhodobě vystaveni mnoha zátěžovým faktorům. Je potřeba jejich pracovní činnost a zátěž s ní spojenou nejen pravidelně mapovat, ale zaměřit se především na prevenci negativních důsledků které jejich pracovní činnost přináší.

Abstract:

Objective: The main research objective of the present diploma thesis was to determine the presence and intensity of burnout in health care workers employed in a long-term follow-up care setting and to compare the risks of burnout based on age, education, working experience and family status. Methods: A total of 103 long-term follow-up health care workers were enrolled. Field research was conducted from October 2021 till December 2021. The MBI - Maslach Burnout Inventory and BM - Burnout Measure standardized instruments were used to collect required data. The two standardized measures were supplemented with a specifically designed questionnaire covering demographic data. Statistical assessment was performed using the chi-squared test, Fisher´s exact test and Kruskal-Wallis test, respectively. Statistical testing was conducted for a level of significance ?=0.05. Results: Respondents meeting criteria of burnout were identified in all the MBI dimensions. Our data indicates that there is an association between the presence of burnout and length of working experience in the emotional exhaustion dimension. Further, a link between burnout and education was identified in the emotional exhaustion and personal accomplishment dimensions. Similarly, an association between burnout and age was proven in the emotional exhaustion and depersonalization dimensions. No statistically significant relationship between family status and burnout was identified. Evaluation of BM results showed an association between burnout and family status in terms of mental health. Conclusion: Employees in the helping professions are at increased risk of the burnout syndrome. The risk is also increased for health care workers in long-term follow-up care facilities due to a prolonged exposure to a number of stressors. Therefore, it is imperative to regularly assess the working activity and strain in this group of employees, focusing on the prevention of negative consequences incurred by pertinent workload.

Keywords

syndrom vyhoření, zdravotnický pracovník, následná péče, Maslach Burnout Inventory, Burnout Measure

Language used: Czech

Date on which the thesis was submitted / produced: 29. 4. 2022

Accessible from:: 31. 12. 2999

Thesis defence

• Supervisor: doc. PhDr. Radka Kozáková, PhD.

University of Ostrava

Faculty of Medicine

Master programme / field:
Geriatric Nursing / Nursing care in geriatrics