Personální audit a controlling (vybraného podniku)

Ing. Petr Klemera

Bakalářská práce

Personal audit and controlling (selected company)

Anotace:

Tato bakalářská práce je zaměřena na analýzu personálního auditu a controllingu jak z teoretického tak i praktického hlediska. Důležitost lidských zdrojů a jejich efektivní řízení představuje v dnešním vysoce konkurenčním ekonomickém prostředí jednu ze stěžejních výhod úspěšného podniku. Cílem této práce je poukázat na skutečnost, že řízení lidských zdrojů představuje nezastupitelný proces zabezpečující celkový chod firmy. V průběhu zpracování bakalářské práce byla využita rešeršně-kompilační metoda a metody empirické.

Abstract:

This thesis is focused on the analysis of personal audit and controlling from the theoretical and practical point of view. The importance of human resources and their effective managing represents one of the most important benefits of a successful company in today’s highly competitive economic environment. The aim of this thesis is to point to the fact that managing human resources represents an irreplaceable process in the overall companies operations. Research methodology, compilation methodology and empirical methods were used during completing this thesis.

Klíčová slova

Audit, personální audit, controlling, personální controlling, sociální výzkum, lidské zdroje, řízení lidských zdrojů. Audit, personal audit, personal controlling, social research, human resources, human resources management.

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 17. 4. 2013

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 11. 6. 2013
• Vedoucí: Ing. Jiří Zahrádka
• Oponent: doc. Ing. Pavel Schránil, CSc.

Vysoká škola finanční a správní

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Řízení podniku a podnikové finance