Personální strategie výrobní společnosti související s tvorbou znalostního managementu – Bc. Ivana Večeřová
Bc. Ivana Večeřová
Diplomová práce
Personální strategie výrobní společnosti související s tvorbou znalostního managementu
Personnel strategy of manufacturing company related to knowledge management formation
Anotace:
Diplomová práce „Personální strategie výrobní společnosti související s tvorbou znalostního managementu“ vychází z poznávacího cíle, který je definován hlavní výzkumnou otázkou a zní: „Jak zajistit kontinuitu předávání tacitních a explicitních znalostí v organizaci v souladu s personální strategií?“. Práce je rozdělena do tří částí: teoretická část vymezuje hlavní tématické okruhy a pojmy, z kterých …víceAbstract:
Thesis „Personnel strategy of manufacturing company related to knowledge management formation", goes from the cognitive target, that is defined by principal research question and sounds: „ How to ensure the continuity transfer of tacit and explicit knowledge in the organization according to personnel strategy? The paper is divided into three parts: The theoretic part incloses main thematic rounds and …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 11. 1. 2011
Identifikátor:
https://is.muni.cz/th/ksvmz/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 17. 1. 2011
- Vedoucí: PhDr. Alena Lubasová
- Oponent: PhDr. Mirka Nečasová, Ph.D.
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studiíMasarykova univerzita
Fakulta sociálních studiíMagisterský studijní program / obor:
Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Práce na příbuzné téma
-
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer -
Psychologická hlediska v řízení lidských zdrojů
Aneta Raševová -
Pracovní motivace a řízení lidských zdrojů
Kateřina Benda -
Problematika řízení lidských zdrojů u Policie České republiky
Josef Roth -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace do podnikové praxe
Kamilla Kussainova