Personální marketing ve vybraném podniku se zaměřením na recruitment – Vladimír Matula
Vladimír Matula
Bakalářská práce
Personální marketing ve vybraném podniku se zaměřením na recruitment
Personal Marketing in a Selected Company focusing on Recuritment
Anotace:
Bakalářská práce s názvem "Personální marketing ve vybraném podniku se zaměřením na recruitment" se věnuje jednomu z nejdůležitějších procesů v oblasti řízení lidských, tedy procesu získávání zaměstnanců. Teoretická část práce seznamuje s aspekty spojené s personálním marketingem a oblastí řízení lidských zdrojů, představuje jednotlivé způsoby, které lze k získávání zaměstnanců použít a definuje metody …víceAbstract:
The bachelor thesis "Personal Marketing in a Selected Company focusing on Recruitment" pays attention to the one of the most important processes of the Human Resources Management, which is recruitment process. Theoretical part of the thesis meets aspects connected with personal marketing and human resources management, introduces ways, which can be used in recruitment process and defines methods for …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 19. 4. 2019
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Ing. Mgr. Lenka Suková
Citační záznam
Jak správně citovat práci
Matula, Vladimír. Personální marketing ve vybraném podniku se zaměřením na recruitment. Liberec, 2019. bakalářská práce (Bc.). Technická univerzita v Liberci. Ekonomická fakulta
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Technická univerzita v Liberci, Ekonomická fakultaTechnická univerzita v Liberci
Ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika
Práce na příbuzné téma
-
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer -
Psychologická hlediska v řízení lidských zdrojů
Aneta Raševová -
Pracovní motivace a řízení lidských zdrojů
Kateřina Benda -
Problematika řízení lidských zdrojů u Policie České republiky
Josef Roth -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace do podnikové praxe
Kamilla Kussainova
Název
Vložil
Vloženo
Práva