Využití sociálních sítí pro nábor nových zaměstnanců v bance – Lukáš TOMAŇ
Lukáš TOMAŇ
Bachelor's thesis
Využití sociálních sítí pro nábor nových zaměstnanců v bance
Use of social networks for recruiting new employees in the bank
Abstract:
Bakalářská práce na téma Využití sociálních sítí pro nábor nových zaměstnanců v bance je rozdělena na dvě části. Teoretická část bakalářské práce je zaměřena na řízení lidských zdrojů, employer branding a na problematiku v oblasti personálních činností. V praktické části bakalářské práce je představena a definovaná banka ČSOB, jaké sociální sítě banka využívá a za jakým účelem. V rámci rozhovorů se …moreAbstract:
The bachelor's thesis on the topic Use of social networks for recruiting new employees in the bank is divided into two parts. The theoretical part of the bachelor thesis is focused on human resources management, employer branding and issues in the field of personnel activities. In the practical part of the bachelor thesis, ČSOB bank is introduced and defined, which social networks the bank uses and …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 16. 9. 2022
Thesis defence
- Supervisor: doc. Ing. Jaroslav Vrchota, Ph.D.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
TOMAŇ, Lukáš. \textit{Využití sociálních sítí pro nábor nových zaměstnanců v bance}. Online. Bachelor's thesis. České Budějovice: University of South Bohemia in České Budějovice, Faculty of Economics. 2022. Available from: https://theses.cz/id/zpgxkx/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
TOMAŇ, Lukáš. Využití sociálních sítí pro nábor nových zaměstnanců v bance. České Budějovice, 2022. bakalářská práce (Bc.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH, Ekonomická fakultaUNIVERSITY OF SOUTH BOHEMIA IN ČESKÉ BUDĚJOVICE
Faculty of EconomicsBachelor programme / field:
Economics and Management / Economics and Management
Theses on a related topic
-
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer -
Psychologická hlediska v řízení lidských zdrojů
Aneta Raševová -
Pracovní motivace a řízení lidských zdrojů
Kateřina Benda -
Problematika řízení lidských zdrojů u Policie České republiky
Josef Roth -
Řízení lidských zdrojů na Ministerstvu průmyslu a obchodu ČR
Radka Čechová
Name
Posted by
Uploaded/Created
Rights