Zpět na vyhledávání

Ing. Žaneta Krišpínová

Bachelor's thesis

Analýza systému hodnocení a odměňování zaměstnanců u vybrané organizace

Analysis of the evaluation and reward system in a selected company
Abstract:
Předmětem bakalářské práce „Analýza systému hodnocení a odměňování zaměstnanců u vybrané organizace“ je problematika systémů hodnocení a odměňování zaměstnanců. Cílem práce je zhodnocení silných a slabých stránek na základě výzkumu a navržení kroků k optimalizaci systémů. První část shrnuje teoretické poznatky týkající se systémů hodnocení a odměňování. Druhá, praktická část práce se věnuje analýze …more
Abstract:
The subject of this bachelor´s thesis “Analysis of the evaluation and reward system in a selected company” are the problems of the evaluation and reward systems. The goal of the thesis is the assessment of the strengths and weaknesses based on the research and proposing steps to optimize systems. The first part summarizes theoretical knowledge in evaluation and reward systems. The second part is concentrated …more
 

Keywords

Řízení lidských zdrojů hodnocení zaměstnanců odměňování zaměstnanců metody hodnocení mzdové formy human resources management employee evaluation remuneration evaluation methods payroll forms.
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 24. 4. 2014
Identifier: https://is.muni.cz/th/zlq7t/

Thesis defence

  • Date of defence: 3. 6. 2014
  • Supervisor: Mag. Dr. Eva Gatarik
  • Reader: Ing. Ladislava Kuchynková, Ph.D.

Citation record

Cite this text

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Masarykova univerzita, Ekonomicko-správní fakulta
Složka Reference to the local database directory of the institution