Návrh organizační struktury a motivačního programu v rodinné firmě – Johana Fořtová
Johana Fořtová
Diplomová práce
Návrh organizační struktury a motivačního programu v rodinné firmě
Designing organizational structure and motivation program in a family business
Anotace:
Diplomová práce zkoumá vybranou firmu podnikající ve zdravotnictví z hlediska teorií rodinných firem a personálního řízení. Pomocí polostrukturovaných rozhovorů se zástupci vedení firmy, dotazníkového šetření mezi zaměstnanci, analýzy firemních dokumentů a vlastního pozorování je popsána historie firmy a její vývoj z pohledu personalistiky, organizační struktura, přístup k firemní strategii, koordinaci …víceAbstract:
The Master´s Thesis examines a selected company providing healthcare in terms of family businesses and human resources management. By means of semi-structured interviews with company management, questionnaire survey among employees, analysis of company documents and own observations, the history of the company and its development from the point of view of human resources, organizational structure, …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 3. 5. 2019
Identifikátor:
http://www.vse.cz/vskp/eid/80391
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 11. 6. 2020
- Vedoucí: Gabriela Říhová
- Oponent: Marcela Palíšková
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/80391
Vysoká škola ekonomická v Praze
Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management
Práce na příbuzné téma
-
Řízení pracovniho výkonu zaměstnanců v soukromém a veřejném sektoru - případová studie
Vladimíra Žufanová -
Řízení pracovního výkonu a hodnocení pracovního výkonu ve společnosti XY
Petra Kolářová -
Řízení pracovního výkonu
Daria Lieshchova -
Řízení a hodnocení pracovního výkonu zaměstnanců AŽD Praha, s.r.o.
Lenka Kočková -
Řízení pracovního výkonu ve vybraném hotelu
Nikola Helekalová -
Řízení výkonu zaměstnanců v případě dlouhodobého výkonu práce na dálku
David Kratochvíl -
Řízení pracovního výkonu a hodnotící proces ve vzdělávací instituci
Roman Svánovský -
Řízení pracovního výkonu a hodnocení zaměstnanců v malém podniku
Kristýna Dufková