Project v oblasti organizace práce v IT společnosti – Bc. Andrea Kolaříková
Bc. Andrea Kolaříková
Diplomová práce
Project v oblasti organizace práce v IT společnosti
Project Connected with Work Organization in IT Company
Anotace:
Diplomová práce se zabývá organizací práce v oblasti řízení lidských zdrojů v IT společnosti. V teoretické části je cílem zpracování teoretických a metodických východisek týkajících se oblasti řízení lidských zdrojů, organizace práce a popisy pracovních míst tak, aby bylo možné vypracovat potřebné analýzy. Cílem praktické části je provedení a následné vyhodnocení analýz současného stavu řízení lidských …víceAbstract:
The diploma thesis deals with organization of work in the field of human resources man-agement in an IT company. In the theoretical part, our goal was to present theoretical and methodical foundations related to human resources management, organization of work and job descriptions, in order to perform required analysis. The goal of the practical part of the thesis is to analyse current state of human …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 12. 8. 2013
Zveřejnit od: 12. 8. 2013
Obhajoba závěrečné práce
Citační záznam
Jak správně citovat práci
Kolaříková, Andrea. Project v oblasti organizace práce v IT společnosti. Zlín, 2013. diplomová práce (Ing.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Plný text práce
Právo: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti od 12.8.2013
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou od 12. 8. 2013 dostupné: autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomikyPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
Fakulta managementu a ekonomikyMagisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management a marketing
Práce na příbuzné téma
-
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer -
Psychologická hlediska v řízení lidských zdrojů
Aneta Raševová -
Pracovní motivace a řízení lidských zdrojů
Kateřina Benda -
Problematika řízení lidských zdrojů u Policie České republiky
Josef Roth -
Řízení lidských zdrojů na Ministerstvu průmyslu a obchodu ČR
Radka Čechová