Posouzení systému řízení pracovního výkonu a hodnocení zaměstnanců ve vybrané společnosti – Markéta Menšíková
Markéta Menšíková
Diplomová práce
Posouzení systému řízení pracovního výkonu a hodnocení zaměstnanců ve vybrané společnosti
Evaluation of Employee Performance Management and Appraisal System in a Selected Company
Anotace:
Tato diplomová práce byla zaměřena na posouzení systému řízení pracovního výkonu a hodnocení zaměstnanců ve vybrané organizaci. Cílem práce bylo analyzovat, jakým způsobem fungují zavedené postupy pro hodnocení zaměstnanců a řízení pracovního výkonu ve společnosti, objevit případné nedostatky systému a navrhnout vhodné řešení pro zlepšení současného stavu. Zkoumány byly restaurace jednoho z franšízantů …víceAbstract:
This thesis was focused on evaluation of the performance management system and employee appraisal in a selected organization. The aim of the work was to analyze the functioning of established procedures for employee evaluation and performance management within the company, identify any deficiencies in the system, and propose suitable solutions to improve the current state. Restaurants operated by one …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 26. 4. 2024
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Lech Nierostek
- Oponent: Jan Gajdacz
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
MENŠÍKOVÁ, Markéta. \textit{Posouzení systému řízení pracovního výkonu a hodnocení zaměstnanců ve vybrané společnosti}. Online. Diplomová práce. Ostrava: Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, Ekonomická fakulta. 2024. Dostupné z: https://theses.cz/id/dif97v/.
Plný text práce
Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS)se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou nedostupné.
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB – Technická univerzita OstravaVŠB – Technická univerzita Ostrava
Ekonomická fakultaMagisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management
Práce na příbuzné téma
-
Řízení pracovniho výkonu zaměstnanců v soukromém a veřejném sektoru - případová studie
Vladimíra Žufanová -
Řízení pracovního výkonu a hodnocení pracovního výkonu ve společnosti XY
Petra Kolářová -
Řízení pracovního výkonu
Daria Lieshchova -
Řízení a hodnocení pracovního výkonu zaměstnanců AŽD Praha, s.r.o.
Lenka Kočková -
Řízení pracovního výkonu ve vybraném hotelu
Nikola Helekalová -
Řízení výkonu zaměstnanců v případě dlouhodobého výkonu práce na dálku
David Kratochvíl -
Řízení pracovního výkonu a hodnotící proces ve vzdělávací instituci
Roman Svánovský -
Řízení pracovního výkonu a hodnocení zaměstnanců v malém podniku
Kristýna Dufková