Návrh a integrace aplikace pro hodnocení zaměstnanců v prostředí Unicorn Universe – Filip Le
Filip Le
Bachelor's thesis
Návrh a integrace aplikace pro hodnocení zaměstnanců v prostředí Unicorn Universe
Design and Integration of Application for the Employees' Evaluation in the Environment of the Unicorn Universe
Anotácia:
Bakalářská práce je zaměřena na aplikaci pro hodnocení zaměstnanců v prostředí Unicorn Universe. Cílem práce je návrh, integrace a především samotná implementace aplikace, která usnadní a zefektivní hodnocení zaměstnanců v rámci společnosti. Součástí této práce je charakteristika a funkcionalita Informačního systému Unicorn Universe, jelikož celá aplikace bude postavena právě na tomto systému. Dále …viacAbstract:
The bachelor thesis focuses on application for employees' evaluation in Unicorn Universe environment. The aim of this work is to design, integrate and mainly implement application, which will make the whole evaluating process more effective and at the same time more effortless. Part of this work contains characteristics and functionality of the Unicorn Universe system, because the whole application …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 7. 5. 2015
Zverejniť od: 7. 5. 2015
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 4. 6. 2015
- Vedúci: Ing. Vladimíra Zádová, Ph.D.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
Le, Filip. Návrh a integrace aplikace pro hodnocení zaměstnanců v prostředí Unicorn Universe. Liberec, 2015. bakalářská práce (Bc.). TECHNICKÁ UNIVERZITA V LIBERCI. Ekonomická fakulta
Plný text práce
Právo: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti od 7.5.2015
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou od 7. 5. 2015 dostupné: světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: TECHNICKÁ UNIVERZITA V LIBERCI, Ekonomická fakultaTechnical University of Liberec
Faculty of EconomicsBachelor programme / odbor:
System Engineering and Informatics / Managerial Informatics
Práce na příbuzné téma
-
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Řízení lidských zdrojů a vedení týmů ve vybraném podniku jako nástroj efektivního řízení
Lucie Blažejová -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer -
Psychologická hlediska v řízení lidských zdrojů
Aneta Raševová -
Pracovní motivace a řízení lidských zdrojů
Kateřina Benda -
Problematika řízení lidských zdrojů u Policie České republiky
Josef Roth
Názov
Vložil
Vložené
Práva