Projekt implementace procesního řízení na úseku řízení lidských zdrojů v konkrétní společnosti – Bc. Jana Trčková
Bc. Jana Trčková
Diplomová práce
Projekt implementace procesního řízení na úseku řízení lidských zdrojů v konkrétní společnosti
Project of Implementation of Process Business Management in the Human Resource Department in the Company
Anotace:
Práce se zabývá implementací procesního řízení ve firmě XY. Dále zohledňuje možná rizika, která se mohou objevit během růstu společnosti. Ve druhé části je zmíněno pro-cesní modelování oddělení řízení lidských zdrojů společnosti, jeho současná situace a následné zlepšování procesů zacházení se zaměstnanci, což vede k vyšší prosperitě společnosti.Abstract:
The aim of this work is focused on Process management implementation for the company XY. Furthermore it takes into account possible risks which might appear during the company growth. In the second part, there are mentioned process models of the company human resources management department their current situation, followed by approaches concerning employees treatment, leading to higher prosperity …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 15. 5. 2018
Obhajoba závěrečné práce
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
TRČKOVÁ, Jana. \textit{Projekt implementace procesního řízení na úseku řízení lidských zdrojů v konkrétní společnosti}. Online. Diplomová práce. Zlín: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta logistiky a krizového řízení. 2018. Dostupné z: https://theses.cz/id/ibwozs/.
Jak správně citovat práci
Trčková, Jana. Projekt implementace procesního řízení na úseku řízení lidských zdrojů v konkrétní společnosti. Uherské Hradiště, 2018. diplomová práce (Ing.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta logistiky a krizového řízení
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta logistiky a krizového řízeníPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
Fakulta logistiky a krizového řízeníMagisterský studijní program / obor:
Bezpečnost společnosti / Bezpečnost společnosti
Práce na příbuzné téma
-
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer -
Psychologická hlediska v řízení lidských zdrojů
Aneta Raševová -
Pracovní motivace a řízení lidských zdrojů
Kateřina Benda -
Problematika řízení lidských zdrojů u Policie České republiky
Josef Roth -
Řízení lidských zdrojů na Ministerstvu průmyslu a obchodu ČR
Radka Čechová