Inovace adaptačního procesu ve Fakultní nemocnici Královské Vinohrady v Praze – Bc. Jitka Phamová
Bc. Jitka Phamová
Master's thesis
Inovace adaptačního procesu ve Fakultní nemocnici Královské Vinohrady v Praze
Innovation of the Adaptation Process at the University Hospital Královské Vinohrady in Prague
Abstract:
Diplomová práce se zabývá objasněním problematiky a vysvětlením jednotlivých pojmů z oblasti personálního managementu, řízení lidských zdrojů, adaptačního procesu, syndromu vyhoření a motivace. V praktické části práce byla pomocí dotazníkového šetření provedena analýza současného stavu adaptačního procesu ve Fakultní nemocnici Královské Vinohrady (FNKV). Ze zjištěných nedostatků a podnětů pro zlepšení …moreAbstract:
The thesis deals with the clarification and explanation of individual terms in the field of personnel management, human resource management, adaptation process, burnout syndrome and motivation. In the practical part of the thesis, an analysis of the current state of the adaptation process at the University Hospital Královské Vinohrady (FNKV) has been carried out by means of a questionnaire survey. …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 19. 4. 2024
Thesis defence
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
PHAMOVÁ, Jitka. \textit{Inovace adaptačního procesu ve Fakultní nemocnici Královské Vinohrady v Praze}. Online. Master's thesis. Zlín: Tomas Bata University in Zlín, Faculty of Management and Economics. 2024. Available from: https://theses.cz/id/jxmgeh/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
Phamová, Jitka. Inovace adaptačního procesu ve Fakultní nemocnici Královské Vinohrady v Praze. Zlín, 2024. diplomová práce (Ing.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomikyPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Tomas Bata University in Zlín
Faculty of Management and EconomicsMaster programme / field:
Management in Healthcare / Management ve zdravotnictví
Theses on a related topic
-
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer -
Psychologická hlediska v řízení lidských zdrojů
Aneta Raševová -
Pracovní motivace a řízení lidských zdrojů
Kateřina Benda -
Problematika řízení lidských zdrojů u Policie České republiky
Josef Roth -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace do podnikové praxe
Kamilla Kussainova