Hodnotenie systému riadenia ľudských zdrojov v organizácii – Dorota Šeborová
Dorota Šeborová
Bachelor's thesis
Hodnotenie systému riadenia ľudských zdrojov v organizácii
Evaluation of the human resource management system in the organization
Abstract:
The bachelor thesis deals with management of human resources in organization. The aim of the thesis is to evaluate the human resource management system in the organization and to make recommendations. The theoretical part of the work is devoted to the clarification and explanation of important concepts related to human capital, as well as the connection of theoretical concepts with the practice of …moreAbstract:
Bakalárska práca sa zaoberá riadením ľudských zdrojov v organizácii. Cieľom práce je zhodnotiť systém riadenia ľudských zdrojov v organizácii a vytvoriť návrhy odporúčaní. Teoretická časť práce sa venuje objasneniu a vysvetleniu dôležitých pojmov súvisiacich s ľudským kapitálom, ako aj prepojeniu teoretických konceptov s praxou riadenia ľudských zdrojov. Praktická časť práce sa zameriava na skúmanie …more
Language used: Slovak
Date on which the thesis was submitted / produced: 24. 4. 2024
Identifier:
https://is.ambis.cz/th/ze009/
Thesis defence
- Date of defence: 11. 6. 2024
- Supervisor: doc. PhDr. Jana Marie Šafránková, CSc.
- Reader: PhDr. Markéta Šnýdrová, Ph.D.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
ŠEBOROVÁ, Dorota. \textit{Hodnotenie systému riadenia ľudských zdrojov v organizácii}. Online. Bachelor's thesis. Praha: The College of Regional Development and Banking Institute - AMBIS, a.s. 2024. Available from: https://theses.cz/id/le1anp/.
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: AMBIS vysoká škola, a.s.AMBIS University
Bachelor programme / field:
Economics and Enterprise Management / Economics and Enterprise Management
Theses on a related topic
-
Zavedení modelu Human resources business partnerství – analýza rizik ve vybrané organizaci
Milan Křemenák -
Sociální sítě v Human Resources Managementu (model pro podporu náboru zaměstnanců)
Lucie Böhmová -
Implementing Green Human Resources Management Practices: A Case Study in the Footwear Industry.
Thuan Nguyen Danh -
Human Resources Management 21. století; nové směry a trendy
Denisa Lissi -
Digitalizace Human Resources v podniku
Viktorie Láchová -
Chances and risks of Human Resources Management of small and medium-sized enterprises
Roxana-Anka Hinzmann -
Human resources planning as strategic tool for effective peoples’ management
Jeffery Osei Akoto -
New Methods in Human Resources Management
Yuliya Ibragimova