Možnosti harmonizace práce a rodiny ve vybrané zaměstnavatelské organizaci – Bc. Irena Grosserová
Bc. Irena Grosserová
Master's thesis
Možnosti harmonizace práce a rodiny ve vybrané zaměstnavatelské organizaci
The possibilities of work-family reconciliation in chosen organisation
Abstract:
Cílem diplomové práce je zodpovězení otázky, do jaké míry odpovídají nástroje (strategie) firmy strategiím rodičů s dětmi v předškolním věku ve vybrané organizaci v oblasti harmonizace práce a rodiny. V teoretické části práce jsem vymezila nerovné postavení mužů a žen na trhu práce a nástroje poskytované zaměstnavatelem, které umožňují zmírnění tenzí mezi pracovní a rodinnou sférou. Jedná se především …moreAbstract:
The main goal of my diploma thesis is to answer how much firm instruments (strategies) correspond with policies of parents with pre school children in harmonization between work and family in chosen organization. In theoretical part of my thesis, I determined unequal conditions of men and women on labour market and instruments, that can alleviate contrasts between work and family domain, which are …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 8. 6. 2009
Identifier:
https://is.muni.cz/th/nbgms/
Thesis defence
- Date of defence: 18. 6. 2009
- Supervisor: Mgr. Blanka Plasová, PhD.
- Reader: PhDr. Markéta Horáková, Ph.D.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
GROSSEROVÁ, Irena. \textit{Možnosti harmonizace práce a rodiny ve vybrané zaměstnavatelské organizaci}. Online. Master's thesis. Brno: Masaryk University, Faculty of Social Studies. 2009. Available from: https://theses.cz/id/mc9rhg/.
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studiíMasaryk University
Faculty of Social StudiesMaster programme / field:
Social Policy and Social Work / Social Policy and Social Work
Theses on a related topic
-
Konflikt práce a mateřství a jeho vztah k rodičovskému sebehodnocení, osobnosti a perfekcionismu
Štěpánka Svárovská -
Harmonizace práce a rodiny: Slaďování potřeb zaměstnankyň po návratu z MD/RD a přístupu managementu
Lucie Pospíšilová -
Harmonizace rodiny a práce pečovatelek ve velkém a malém městě
Marie Vozdecká -
Rovnováha mezi pracovním a osobním životem, konflikt práce a rodiny u párů s dvojím příjmem
Julie Klausová -
Konflikt mezi prací a rodinou a jeho zvládání u lékařů a učitelů
Monika VÍTKOVÁ -
Kontrast rodiny a společnosti v americkém dramatu 20. století v předválečném a poválečném období
Sára Kajzar -
Podmínky harmonizace práce a rodiny ve vybrané nadnárodní firmě v Německu a v ČR
Alice Rutková -
Harmonizace práce a rodiny z perspektivy mužů
Martina Měřičková