Bc. Martin Hynek

Diplomová práce

Návrh na zlepšení stávajícího systému odměňování pracovníků

A Proposal to Improve the Current System of Remuneration
Anotace:
Diplomová práce je zaměřena na problematiku odměňování zaměstnanců vybrané společnosti. Pozornost je soustředěna na využití možnosti stimulace zaměstnanců z dosahování vyšších výkonů, podpora spokojenosti a posílení loajálnosti. Za tímto účelem je provedena analýza stávajícího systému odměňování. Akcent analýzy je zaměřen na provedení dotazníkového šetření. Získané výsledky jsou použity pro zlepšení …více
Abstract:
This thesis is focused on rewarding employees selected companies. The focus is using of options to stimulate employees to achieve higher performance, support satisfaction and strengthen loyalty. For this purpose, an analysis of the current remuneration system. Emphasis of analysis is focused on the implementation of the survey. The results are used in to improve the existing situation and designed …více
 

Klíčová slova

zaměstnanci spokojenost pracovní motivace dotazníkové šetření odměňování pracovníků empoyees satisfaction work motivation questionnaire survey remuneration
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 6. 5. 2013
Identifikátor: https://is.sting.cz/th/tjcf5/

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 20. 5. 2013
  • Vedoucí: Ing. Marie Jakubcová, Ph.D.
  • Oponent: Ing. Michal Moťka

Citační záznam

Citovat tuto práci

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • všem autentizovaným
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Akademie Sting
Složka Odkaz na adresář do lokálního úložiště instituce