Leoš Švub

Bakalářská práce

Výběr a adaptace zaměstnanců ve společnosti TON, a.s.

Employee Selection and Adaptation in the TON, a. s. company
Anotace:
Bakalářská práce se zaměřuje na prozkoumání procesů získávání, výběr a adaptace zaměstnanců. Specifikuje jednotlivé procesy z teoretického hlediska a následně je porovnává se skutečným stavem zjištěným ve společnosti TON, a.s. Na základě zjištěných poznatků navrhuje opatření, která pomohou zefektivnit procesy získávání, výběr a adaptace zaměstnanců ve výše zmíněné společnosti.
Abstract:
The thesis focuses on exploring the processes of learning, selection and adaptation of employees. It specifies individual processes from a theoretical perspective and then compares it with the true situation identified in the company TON. Based on the findings, it proposes measures to help streamline acquisition processes, selection and adaptation of employees in the above mentioned company.
 
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 6. 5. 2016

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 3. 6. 2016
  • Vedoucí: Iva Kirovová
  • Oponent: Iveta Navrátilová

Citační záznam

Plný text práce

Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS) se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB - Technická univerzita Ostrava