Markéta Pohlová
Bachelor's thesis
Tokenismus na pracovištích
Tokenism in the workplace
Abstract:
Cílem výzkumu je zjistit, jak funguje jedinec v kolektivu opačného pohlaví, zda se cítí podřazený ostatním. Dále také zda mezi sebou mají vztah pouze pracovní, nebo spolu vychází i po stránce osobním. Důležitým zjištěním by mělo být, zda lépe zapadnou muži či ženy a jestli je jedno z pohlaví něčím zvýhodňováno.Abstract:
The aim of the research is to determine how an individual works in a team of the opposite sex, whether they feel inferior to others. It also whether they relate to each other only working or together also based upon the personal. An important finding would be that better fit men and women and if there's one sex or something favoritism.
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 6. 5. 2015
Identifier:
http://evskp.uhk.cz/eB7536
Thesis defence
- Date of defence: 11. 6. 2015
- Supervisor: prof. PhDr. Lubomír Brokl
- Reader: doc. Milan Tuček, CSc.
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Univerzita Hradec KrálovéUniversity of Hradec Králové
Faculty of ArtsBachelor programme / field:
Sociologie / Sociologie obecná a empirická
Theses on a related topic
-
Feminismus jako politická ideologie: otázka pozitivní diskriminace
Kristýna Zákostelnová -
Genderová diskriminace a nástup feminismu v USA a srovnání se situací v České republice
Marcela PODZIMKOVÁ -
Diskriminace žen na trhu práce v České republice
Lenka SKÁLOVÁ -
Diskriminace muslimských žen v dílech Mariane Satrapi
Barbora ŠEBESTOVÁ -
Vybrané aspekty diskriminace žen
Petra Janigová -
Genderová diskriminace žen z hlediska sociální práce.
Tereza TESAŘOVÁ -
Nonconforming Gender Identity and Gender Expression: TikTok and YouTube as Sites of Queer Activism
Veronika Rovenská -
The Portrayal of Gender and Gender Relations in Mad Men
Jaromír Soukup
Name
Posted by
Uploaded/Created
Rights
Theses 2vykpm 2vykpm/4
17/8/2015