Systém získávání zaměstnanců v dopravní společnosti – Petr HYNEK
Petr HYNEK
Bakalářská práce
Systém získávání zaměstnanců v dopravní společnosti
Recruitment system in a transport company
Anotace:
Tato bakalářská práce se zabývá analýzou a návrhem zlepšení systému získávání zaměstnanců v dopravní společnosti Radosta CZ s.r.o. V dnešní době je pro podniky klíčové nejen získat, ale i udržet kvalitní zaměstnance, což vyžaduje efektivní strategie řízení lidských zdrojů. Práce je rozdělena na teoretickou a praktickou část. Teoretická část poskytuje přehled o dopravním sektoru, řízení lidských zdrojů …víceAbstract:
This bachelor thesis deals with the analysis and proposal of the improvement of the system of recruiting employees in the transport company Radosta CZ s.r.o. Nowadays, it is crucial for companies not only to attract but also to retain quality employees, which requires effective human resource management strategies. The thesis is divided into theoretical and practical parts. The theoretical part provides …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 12. 4. 2024
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: doc. Ing. Jaroslav Vrchota, Ph.D.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
HYNEK, Petr. Systém získávání zaměstnanců v dopravní společnosti. České Budějovice, 2024. bakalářská práce (Bc.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH, Ekonomická fakultaJIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH
Ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Řízení lidských zdrojů a vedení týmů ve vybraném podniku jako nástroj efektivního řízení
Lucie Blažejová -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer -
Psychologická hlediska v řízení lidských zdrojů
Aneta Raševová -
Pracovní motivace a řízení lidských zdrojů
Kateřina Benda -
Problematika řízení lidských zdrojů u Policie České republiky
Josef Roth
Název
Vložil
Vloženo
Práva